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中钢网北京28网站动态“助梦想 ? 竞模范” 中钢网销售技能比武隆重举行

“助梦想 ? 竞模范” 中钢网销售技能比武隆重举行

分享打印 2019-05-07 09:43 编辑:迎风飞扬     来源:      字体: [大][中][小]    

导读:4月28日,“助梦想?竞模范”2019年度销售技能比武大赛在郑州拉开帷幕。

4月28日,在主题为“助梦想•竞模范”的中钢网2019年度销售技能比武大赛中,中钢网营销中心的小伙伴们围绕营销过程中经常遇到的问题,展开了激烈的观点交锋和“真枪实弹”的技能演练。

大赛现场

此次大赛由人资经理金金主持,来自中钢网营销中心和郑州分公司的小伙伴,被划分为6个竞赛小组,通过营销竞答、情景模拟、真实场景再现与评委开放问题等方式,争夺优秀销售能手奖、技能大比拼最佳风采展示部门奖两项大奖。

主持人 金金

团队风采展示

▲交易事业部

▲重点工程部

▲郑州分公司

▲重点企业部

▲新零售事业部

 ▲ 信息营销部

一声声响亮的口号,一步步整齐的步伐,彰显着中钢人的信心和抱负!在大赛现场--知识竞答环节,“什么是倍尺交货、碳素钢化学成分分类、国内定米轧钢厂有哪些、桥梁工程用到的品种钢。。。。。。”;

北京28队员们面对轮番专业问题,应对从容、对答如流。知识储备之丰富,临场反应之敏捷,赢得在场观众的阵阵喝彩!

知识竞答

情景模拟

夕会演练

整个大赛过程中,场下观众不时因为参赛队员的机智应对,喝彩鼓励;还不时因为个别参赛队员的超常发挥给予最热烈的掌声。

评委组

针对队员们的表现,由中钢网董事长姚红超,副总裁兼营销中心总监陈凯,人资总监岳清桦,风控总监张威,财务总监何恒超,运营总监薛赢等,组成阵容强大的评委组,给予了专业的、具有建设性的点评,获得了在场员工的阵阵掌声。

“为提高用户的体验和满意度,实施营销标准化,持续推进员工效能提升,促进员工技术技能水平的提高,同时打造中钢网员工朝气蓬勃、奋发向上、共同学习的精神面貌,我们将第二季度的活动主题定位‘争先’,此次大赛正好是对这个主题的最好诠释。”岳清桦说。

 副总裁兼营销总监 陈凯

陈凯认为,此次大赛,进一步提升了公司营销人员的销售技能,打消了大家在营销过程中的顾虑和障碍,同时,丰富多样的竞赛形式,又提高了销售人员的参与感和积极性,为他们日后实战提供了极具价值的参考案例。

大赛临近尾声,根据各参赛小组的表现,姚红超结合自己在钢材行业数十年的工作经验,对中钢人提出更高要求。

董事长 姚红超

姚红超表示,作为营销人员,每一单业务成交的背后,来源于自己对行业的掌握、对公司产品的熟稔,来源于个人能力的提升。

然而,对中钢网来说,努力的方向则更高、更远。“中钢人要不断去挖掘用户所关心的问题,及时发现和解决用户的痛点。我们只有站在用户角度思考问题,永无止境的去思考我们能为客户创造的价值所在,才能在竞争激烈的市场环境中立于不败之地。”

基于这一目标,姚红超要求,无论营销工作,还是行政工作,中钢人始终需要加持“强大的动力,卓越的能力,及完美的执行力”。

销售能手获奖合影

最佳风采获奖合影

最后,公司员工周亚新、王银文、魏小龙、韦迎昌等,分别被授予优秀销售能手奖;公司重点企业部荣获技能大比拼最佳风采奖。

董事长寄语

对中钢网来说,努力的方向要更高、更远。“中钢人要不断去挖掘用户所关心的问题,及时发现和解决用户的痛点。我们只有站在用户角度思考问题,永无止境的去思考我们能为客户创造的价值所在,才能在竞争激烈的市场环境中立于不败之地。”

中钢人始终需要加持“强大的动力,卓越的能力,及完美的执行力”。

“强大的动力,需要有清晰、可执行的目标,明确的时间规划,以及可执行的措施;卓越的能力则来自于自己的勤奋学习;加上完美的执行力,我们才能越走越好,中钢网也才能发展得更大、更强。”姚红超说。

资讯编辑:张伟伟 15838212047
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